第33章陈总，我也想进步

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    第33章陈总，我也想进步(第1/2页)
    说干就干，反正红星现在也没啥名气，搭建一个以论坛作为主体的官方网站先引流再说，红星的现在的竞争对手也不是那些品牌手机，而是同样低价的华强北杂牌或者无牌手机。
    大家同样都是杂牌，你们都是上不了桌子的华强北杂牌，但我们红星不一样。
    我们可是互联网手机品牌。
    互联网懂吗？！
    就凭这三个字，就比你们普通的杂牌高大上。
    陈星越说越激动，有搞头，必须有搞头。
    自己本来想的就是走互联网路线+轻渠道，现在互联网品牌的土壤不成熟，但是可以和莓族与大米一样，先搞论坛啊，吸引一波上网的人再说。
    而一旁的卢伟兵听着听着就愣住了，自己这个老板脑洞咋越来越不靠谱了呢？
    我就说投个电视广告而已，咋还扯上互联网品牌了？
    而且，移动互联网他知道，互联网品牌手机又是什么鬼。
    手机能上网大家都能上只不过GPRS网络慢到让人怀疑人生罢了。
    品牌就是品牌，手机就是手机，互联网就是互联网，总不能说在网络上卖自家的手机，就变成了互联网品牌手机了吧？
    对于陈星的这番话，始终专注于传统渠道的卢伟兵有些无法理解。
    尽管自己的电视渠道广告投放被自家老板毙了，一时半会有点跟不上陈星的思维，但是天大地大，老板最大。
    陈老板想怎么搞就怎么搞呗。
    反正电商平台也不用什么太多钱，申请一个店铺找个专业的工作室进行外包一下设计就完了。
    “陈总的思路真是让我茅塞顿开啊，我们的手机放在电商平台售卖能有效避免传统方式中的渠道积压，而且所谓的互联网品牌此前也没有厂商涉及到，尽管我没有做过这方面，不过我愿意试试。”
    “不不不，老卢你理解错了，互联网品牌现在已经有人在做了，我们要走的不过是和他一样的路线而已。”
    “已经有人在做了？”这句话让卢伟兵更加吃惊，自己都没有听过的方式，都有人在做了？
    “魅族！喜欢打磨产品的黄木匠正在搞这个。”
    说完拉起卢伟兵回到办公室，打开电脑输入bbS.meiZU.COm进入到一个论坛,随便打开黄木匠置顶的几个进度帖子说道：“看到没？魅族的官方论坛，上面有大量的手机发烧友，里面有很多都是咱们的同行。”
    在搜索栏输入了一个【小虾米】的ID名称，顿时蹦出来十几条小虾米发送的帖子和评论，“嘿嘿，卢总你猜猜这个小虾米是谁？”
    卢伟兵摇摇头，他做传统渠道的哪里有功夫关注这些。
    “雷俊！创办卓越网，编写WpS，刚刚带领金山上市的金山CEO雷俊。”
    “这个蓝色星河，步步高的电子的总经理陈明咏，他也马上涉足手机领域。”
    陈星接连在论坛里找到几个后世曾经的手机大佬的ID，也怪不得魅族被称之为黄埔军校，就这一个论坛几乎就凝聚了华夏未来手机行业的半壁江山。
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    这会卢伟兵好像明白自家老板的意思了，红星也要开发智能机，那就和莓族一样搞一个论坛，吸引一波手机发烧友，让他们提出一定的意见和建议，并定期进行进度汇报。
    然后当手机上市的时候，这些人就将会是红星的第一批客户。
    “陈总，我明白了，我马上联系专业公司给我们也搭建一个论坛和网站。”
    没想到陈星再次嘿嘿一笑，制止住卢伟兵，“不，你还没有明白，我说我们要自建网站，自建论坛为将来考虑，可我说我们现在不进行电商渠道售卖了吗？”
    “不仅要卖，还要成本价的卖，比如目前我们最漂亮的C2，用工厂直销，价格最优的名头把价格压到最低，这样能不能吸引一些价格相对比较敏感的学生和年轻人？”
    “便宜是便宜，可是他们凭什么相信我们这个品牌呢？”卢伟兵一针见血的指出电商渠道的难点——消费者信任度，这里可没有店老板介绍，也没有推销员推销。
    “嘿嘿，老卢，年轻人和条件不错的老登是上网主力军，老登先排除，年轻人对网络接受度很强，在看到一个没有见过的品牌时，他们的第一想法是什么？”
    “某度一下？”
    “yeS！”陈星打了一个指响，“不光是某度一下，他们还会去论坛询问，查询，你说如果我请一堆水军专门到各大论坛上面吹我们的手机，再花一笔钱请那些数码科技网站写点软文，做点对比……”
    说完卢伟兵也嘿嘿笑了起来，不知不觉间他已经完全进入了陈星的思路中，利用消费者购买前会去网络查一下的心理，请水军，写软文，做推广，妙啊。
    卢伟兵现在是心痒难耐，非常想尝试一下自己没有进入过的领域，在陈星交给他任务后就想立刻抽调人手组建电商小组，负责统筹电商业务。
    可他准备抽人的时候才发现，压根就没人可用。
    而且加上现在要春节了，这一切都只能等待春节过完以后再行动。
    加上红星的几台手机入网许可还没下来，就算他一切都搞定，也暂时无法放在平台上进行售卖，因为这是黑手机……
    春节放假厂子600多名工人里有400多人选择了回家过年，但还有200多人因为各种各样的原因没有选择回去，她/他们将会一直加班到腊月29，当然陈星也没有吝啬，所有过年期间没有回去依然上工的工人，都给了双倍工资。
    这个时候不要扯什么国家法定，没有用。
    像陈星这种放假结清工资，春节期间上班给双倍工资的厂已经称得上是良心工厂了。
    春节后，是一个招聘最火热的时间点，新的人事经理甘良才在走之前就和陈星沟通过，他会比其他人更早的回到厂子，负责新的一年人事招聘，尽量让红星人事骨干都搭建起来。
    拿红包安排好食堂几名师傅，确定春节值班人选，陈星刚推开办公室的门就被门外吓了一跳，一个小姑娘好像鼓足了很大的勇气一般看着陈星。
    “陈总，我也想进步。”

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